「定時で帰りたい!毎日残業でつらい・・・定時退社できる仕事ってないのかな?見分けるポイントもあれば教えてほしい!」
こんな疑問、悩みに答えます。
本記事では「定時で帰れる仕事に転職したい人」に向けて、以下の内容・目的で記事を書いていきます。
- 定時で帰れる仕事を見分けるポイント
- 定時で帰れる仕事おすすめランキング
- 定時で帰れる仕事に転職・就職する方法
「定時で帰れるはずがない。」
残業ありきの働き方は、もう終わりにしませんか?
ただ気づいていないだけなんです。
仕事や会社の「選び方」だけで、定時で帰れるようになることを。
とにかく定時で帰りたい!残業したくない!
このように改善を切望している方に定時で帰れる仕事を詳しく解説していきます!
「定時で帰れる仕事の種類だけでなく定時退社を推奨する職場や会社の特徴もまとめていきます。今まさに定時で上がれる仕事を探している方は、ぜひ参考にしてみてください!」
定時で帰れる仕事を見分けるポイント
政府も推し進める「働き方改革」
なかでも、多くの若手社員が理想とする働き方改革は「定時退社」
定時退社へのニーズは高いことが調査でも明らかに。
では実際に、どういったポイントで定時で帰れる仕事は見分けられるのか?
ポイントを一言でいうなら「残業ありきか否か」
具体的な定時で帰れる仕事を見分けるポイントをまとめていきます。
【ポイント1】みなし残業ではない仕事
まず1つ目の見分けるポイントが「みなし残業ではない仕事」
改めて、「みなし残業」とはどんな制度か?
一言でいえば、固定給に残業代はあらかじめ含まれている制度のこと。
みなし残業(固定残業代制)とは、実際に残業した時間にかかわらず、事前に決めた一定の時間は残業(時間外労働)したとみなし、あらかじめ定額の残業代を支払う制度のことです。
みなし残業だとなぜ定時で帰れなくなるのか?
最大の原因は、残業が習慣化してしまうため。
結果サービス残業の原因になりやすい。
実際、smbcもみなし残業はサービス残業の温床となっていると指摘しています。
つまりみなし残業ではない仕事は、定時では帰れない可能性が非常に高い仕事だということ。
ちなみに、みなし残業制を採用する企業の割合は「13.1%」
(出典:厚労省「令和3年就労条件総合調査の概況」)
みなし残業を採用する職種は?
デザイナー、コンサルタント、士業などの専門職が多いです。
【ポイント2】成果主義ではない仕事
次に2つ目の見分けるポイントが「成果主義ではない仕事」
「成果主義」とは、人事評価制度の一つ。
仕事の成果や結果に対して評価される制度で、実力主義とも呼ばれています。
欧米では主流な制度であり、働き方になっています。
ですが成果主義での働き方は、サービス残業の増加が懸念されています。
実際、内閣府経済社会総合研究所の研究で労働時間は長くなることが報告済み。
原因の一つに、自らの業績を上げるべく残業しても申告しない労働者が多いとされているため。
つまり成果主義の仕事は、労働時間も長くなりやすいということ。
労働時間が長くなれば、当然定時で上がることなど難しくなります。
よって成果主義ではない仕事は、定時で帰れる仕事の一つだといえます。
【ポイント3】BtoB(法人向け)の仕事
3つ目の見分けるポイントが「BtoB(法人向け)の仕事」
上図は産業別の離職率を示したグラフ。
ワースト5順にランキングすると以下のようになります。
- 宿泊業、飲食サービス業(26.9%)
- サービス業 他に分類されないもの(19.3%)
- 生活関連サービス業、娯楽業(18.4%)
- 教育、学習支援業(15.6%)
- 不動産業、物品賃貸業(14.8%)
軒並み個人向け(BtoC)のビジネスが離職率は高いことがわかります。
なぜ離職率が高いのか?
最たる原因は、BtoCビジネスは労働環境が悪いため。
実際、残業が多いだけでなく顧客対応でクレーム処理も多い。
長時間労働は常態化しており、残業時間も多い傾向にあります。
結果、離職率が高くなりがちな産業だといえます。
つまり定時退社を目指すなら、BtoBビジネスを選ぶべき。
法人向け(BtoB)の仕事に就く方が、定時退社はしやすくなります。
【ポイント4】ルーティンワークがメインの仕事
4つ目の見分けるポイントが「ルーティンワークがメインの仕事」
「ルーティンワーク」とは、手順・手続きが決まりきった作業。
定常業務とも呼ばれ、創意工夫の必要ない業務。
仕事量はすでに決まっており、イレギュラー対応もほとんどありません。
つまりルーティンワークがメインの仕事は、定時退社しやすい仕事の一つとして判断できます。
定時で帰れる仕事12選をおすすめ順にランキング
定時で帰れる仕事を見分けるポイントが分かったところで!
ここからは定時で帰れる仕事12選をおすすめ順にランキングしていきます!
dodaの平均残業時間ランキングを参考におすすめを選定。
定時で上がれる仕事に就きたい方は、ぜひ参考にしてみてください!
1位:秘書(10.5時間)
まず1つ目の定時で帰れる仕事が「秘書」
秘書は、上席のスケジュール管理等を行う仕事。
電話応対、来客の接遇、書類作成など業務内容は多岐にわたります。
人のお世話をするのが好きな人には向いています。
特に女性に人気で、女性秘書をかかえる大企業は多くあります。
そんな秘書への転職を目指すなら「MS-Japan」の利用がおすすめです。
創業よりのべ2万人以上の秘書含む管理系の転職をサポート。
求人数は常時4,000件以上を掲載する管理部門特化型エージェントNo.1です。
2位:事務職(10.5時間)
次に2つ目の定時で帰れる仕事が「事務職」
事務職は、業務上の庶務を担う仕事。
書類作成や整理、データ入力、電話応答など。
未経験からでも始められる女性に人気の仕事です。
そして、人気である最大の理由は「残業の少なさ」
doda調べで残業時間はわずか10時間程度という働きやすさ。
つまり、ワークライフバランスの取りやすい仕事だといえます。
そんな事務職に転職なら「マイナビキャリレーション」の利用が最もおすすめです。
20代女性限定の大人気無期雇用派遣サービス。
充実した研修制度で、あなたに合った配属先を選定してもらえます。
3位:金融業界の個人営業(13.4時間)
3つ目の定時で帰れる仕事が「金融業界の個人営業」
金融業界の個人営業は、リテール営業とも呼ばれる仕事。
指定された金融商品を個人の顧客に対してセールスする仕事になります。
専門知識は必要ではあるものの、労働環境は整備済み。
過度な残業やノルマの強制などもないのが特徴として挙げられます。
ですので、残業時間は少なく定時で帰れる仕事の一つだといえます。
そんな金融業界の個人営業に転職するなら転職エージェント「ワークポート」の利用が最もおすすめです。
転職相談実績50万人超えの転職決定人数No.1!
各業界に強いコネクションを持ち、内定につながる力が違います。
4位:MR(13.7時間)
4つ目の定時で帰れる仕事が「MR」
MRとは、Medical Representatives(医療情報担当者)の略。
製薬会社などに所属し、医療関係者に対して自社医薬品を販売する仕事です。
医薬品に関する専門知識や経験は必要です。
しかし労働環境が改善され、今では残業時間も少ない職種。
そんなMRに転職するなら転職エージェント「ワークポート」の利用が最もおすすめです。
転職相談実績50万人超えの転職決定人数No.1!
各業界に強いコネクションを持ち、内定につながる力が違います。
5位:コールセンター(15.9時間)
5つ目の定時で帰れる仕事が「コールセンター」
コールセンターは、電話の受け答えを行う仕事。
専門スキルも不要、在宅で行えるコールセンターも増えてきています。
つまり、未経験でも比較的融通の利く仕事。
ワークライフバランスにも優れ、残業時間も少ないのが特徴です。
そんなコールセンターを始めるなら「コールシェア」の利用がおすすめです。
自分の時間を大事にしながら高収入も目指せる。
好きなタイミングに、好きな時間だけ働ける人気の仕事です。
6位:総務(16.8時間)
6つ目の定時で帰れる仕事が「総務」
総務は、従業員の働きやすさを整備・改善する仕事。
福利厚生の新設・提案や各種イベントの準備など行います。
そんな総務は、女性に人気の仕事です。
なぜなら、ワークライフバランスに優れた職種だから。
実際、doda調べで総務の平均残業時間は「16.8時間」
管理部門の中でも、特に残業は少ない結果となっています。
つまり、プライベートも考慮したい方に最適な仕事だといえます。
総務への転職を目指すなら「MS-Japan」の利用がおすすめです。
創業よりのべ2万人以上の総務含む管理系の転職をサポート。
求人数は常時4,000件以上を掲載する管理部門特化型エージェントNo.1です。
7位:土木系エンジニア(17.1時間)
7つ目の定時で帰れる仕事が「土木系エンジニア」
建築業、インフラ業界に勤務するエンジニア。
生産工程の課題解決や業務改善など業務は多岐にわたります。
そんな土木系エンジニアへの転職を目指すなら「メイテックネクスト」の利用が最もおすすめです。
業界専門のコンサルタントが失敗しない転職をサポート。
製造系エンジニア実績No.1&独占求人を含む業界No.1の求人数を誇ります。
8位:研究開発(17.2時間)
8つ目の定時で帰れる仕事が「研究開発」
基礎研究および応用技術を用いる仕事。
新製品、新サービスを生み出すべく研究を重ねます。
そんな研究開発への転職を目指すなら「ワークポート」の利用が最もおすすめです。
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各業界に強いコネクションを持ち、内定につながる力が違います。
9位:製造系エンジニア(17.7時間)
9つ目の定時で帰れる仕事が「製造系エンジニア」
製造業、インフラ業界に勤務するエンジニア。
生産工程の課題解決や業務改善など業務は多岐にわたります。
そんな製造系エンジニアへの転職を目指すなら「メイテックネクスト」の利用が最もおすすめです。
業界専門のコンサルタントが失敗しない転職をサポート。
製造系エンジニア実績No.1&独占求人を含む業界No.1の求人数を誇ります。
10位:旅行関連の営業(18.2時間)
10位にあたる定時で帰れる仕事が「旅行関連の営業」
旅行関連の営業は、旅行商品などを販売する仕事。
旅行会社に勤務し、法人、個人のニーズにマッチした商品を販売します。
そんな旅行関連の営業へ転職するなら転職エージェント「リクルートエージェント」の利用がおすすめです。
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業界最大級の非公開求人と実績豊富なアドバイザーが転職をサポートします。
11位:社内SE(18.3時間)
11位にあたる定時で帰れる仕事が「社内SE」
社内SEとは、自社のシステムを構築・運用保守する仕事。
管理部門に所属し、顧客は社内に勤める同じ従業員が対象になります。
そんな社内SE、非常に人気の仕事です。
なぜなら、ワークライフバランスが取りやすいから。
実際、doda調べで社内SEの平均残業時間は「18.3時間」
全産業の平均(20.8時間)より少ない結果となっています。
ITエンジニア界隈では非常に少ない職種になります。
ですので、社内SEは定時で帰れる仕事の一つだといえます。
社内SEに転職するなら転職エージェント「マイナビIT AGENT」の利用が最もおすすめです。
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※マイナビのプロモーションを含みます。
しかし、ITエンジニア転職は経験者が対象です。
なぜなら、企業は経験豊富な即戦力を求めているから。
さらにIT専門転職支援サービスの登録も経験者が前提になります。
現時点ではITスキルも開発の実務経験もない。
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12位:サービスエンジニア(18.8時間)
そして12位にあたる定時で帰れる仕事が「サービスエンジニア」
サービスエンジニアは、機械製品の設置・保守・修理を行う仕事。
現場もしくは客先に出向いて、要望に応じて対応するエンジニア職の一つです。
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全国の大手・上場から人気ベンチャーまで幅広く求人を揃えています。
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確実に定時で上がれるおすすめの仕事ランキング
ここまで、定時で帰れる仕事をおすすめ順にランキングで解説してきました。
ですが実は、「確実に」定時で上がれる仕事もあります!
その仕事とは何か?結論からいうと、フリーランスや起業することです。
己の裁量で仕事を進めるため、「定時で上がる」という概念がありません。
実際、時間に余裕ができたと回答するフリーランスは5割。
(出典:日本政策公庫「フリーランスの実態に関する調査」)
ですので、起業すれば確実に定時で帰れます。
毎日が定時退社を実現できるのが、フリーランスという身分なんです。
では数あるフリーランスの中でも、どんな仕事がおすすめか?
おすすめを選定する条件を設定。
- クライアントワークがない仕事
- 未経験からでも始められる仕事
- スキル次第で高収入も実現可能な仕事
これらに合致するおすすめの仕事が以下の通り。
確実に定時で上がれるおすすめの仕事ランキングをご紹介していきます!
- 結婚相談所経営
- ブログ運営
- ユーチューバー
1位:結婚相談所経営
まず1つ目の確実に定時で上がれるおすすめの仕事が「結婚相談所経営」
結婚相談所経営は、男女の成婚を導く社会貢献性の高いビジネス。
ビジネス需要も高く、性別問わずビジネス初心者にも人気です。
結婚を望む男女を引き合わせるシンプルなビジネス。
また特別なスキルも不要で、初心者かつお世話好きに向いています。
ただし、結婚相談所を始めるには連盟に加盟する必要あり。
なぜなら、結婚相談所の経営で最も苦戦するのが「集客」だからです。
連盟に加盟すれば、既存の会員ネットワークを活用しお見合いを組めます。
会員の中から簡単に気になるお相手を探せるので、開業早々に売上を立てることも可能です。
結婚相談所の加盟で最もおすすめなのが「IBJ」
粗利益90%以上!上場企業運営の信頼できるビジネス。
興味があれば無料の説明会に参加してみてはいかがでしょうか。
2位:ブログ運営
次に2つ目の確実に定時で上がれるおすすめの仕事が「ブログ運営」
ブログ運営は、ブログを運営し収入を得るビジネス。
広告ビジネスの一つで、完全在宅で取り組めます。
筆者もブログ運営で1,000万円以上の獲得実績あり。
今も現在進行形で、報酬は上がり続け、まさに不労所得状態です。
そんなブログ運営に挑戦するには、まずスキル習得が先決。
ライティング、SEO、広告運用など。
多角的にスキルは必要でも、特に必須なのが「Webマーケティング」
Webマーケティングなくしてブログ運営での成功はあり得ません。
そしてWebマーケティングのスキル習得には、スクールの受講が最もおすすめです。
ブログ運営で不労所得を得たい。
フリーランスに転身して、自由な生き方を手に入れたい方は、挑戦してみてください。
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3位:ユーチューバー
そして3つ目の確実に定時で上がれるおすすめの仕事が「ユーチューバー」
ユーチューバーは、YouTubeに動画コンテンツを配信するビジネス。
有名芸能人やタレントも参入する人気のビジネスになります。
ユーチューバーの収益モデルは動画広告。
動画編集と同様に、広告市場は右肩上がりが増加傾向にあり。
スマホの普及、5Gの導入など動画コンテンツは追い風。
動画を身近に見る機会が増えれば、ユーチューバーの収益にも影響します。
言い換えれば、誰でもユーチューバーとして活躍できる時代ともいえます。
しかし、成長市場にはライバルも付き物。
強力なライバルも増えて、一筋縄ではいかないのがビジネスの本質。
スキルや経験を得て参入したほうが高収入につながります。
ユーチューバーになるにはまず動画編集スキルが必要。
動画編集者同様に、まずはスクールに通うことをおすすめします。
特にスキル習得におすすめのスクールが「テックアカデミー」
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定時で帰れる仕事のおすすめを目的別にランキング
次に定時で帰れる仕事のおすすめを目的別にランキングを示します。
以下目的別に定時で帰れる仕事をランキングでまとめていきます!
(以下クリックすると知りたい情報から読み始められます)
【女性向け】定時で帰れる仕事ランキング
【女性向け】定時で帰れる仕事ランキングの1位は「事務職」
事務職は、業務上の庶務を担う仕事。
書類作成や整理、データ入力、電話応答など。
未経験からでも始められる女性に人気の仕事です。
そして、人気である最大の理由は「残業の少なさ」
doda調べで残業時間はわずか10時間程度という働きやすさ。
つまり、ワークライフバランスの取りやすい仕事だといえます。
そんな事務職に転職なら「マイナビキャリレーション」の利用が最もおすすめです。
20代女性限定の大人気無期雇用派遣サービス。
充実した研修制度で、あなたに合った配属先を選定してもらえます。
【高卒向け】定時で帰れる仕事ランキング
【高卒向け】定時で帰れる仕事ランキングの1位は「期間工」
期間工とは、工場など製造業に勤める期間従業員のこと。
自動車や家電、電子部品などの工場に勤務し仕事をします。
行う仕事内容は、基本流れ作業。
マニュアルが完備され、完全ルーティンで行えます。
高卒でも職歴がなくても採用されます。
実は、期間工の平均年収は「400~500万円」
つまり定時で帰れるうえ、高収入の仕事の一つともいえます。
期間工として働くなら求人サイト「期間工.jp」の利用が最もおすすめです。
業界トップの期間工・期間従業員専門の求人専門情報サイト!
最大40万円のお祝い金をプレゼントするメーカーも多数掲載しています。
【新卒向け】定時で帰れる仕事ランキング
【新卒向け】定時で帰れる仕事ランキングの1位は「管理部門」
管理部門は、バックオフィスとも呼ばれる部署。
経理や人事、総務などの職種がこれらに該当します。
管理部門は比較的残業時間も少ない部署。
実際、doda調べで総務の平均残業時間は「16.8時間」
管理部門の中でも、特に残業は少ない結果となっています。
つまり、プライベートも考慮したい方に最適な仕事だといえます。
管理部門への転職を目指すなら「MS-Japan」の利用がおすすめです。
創業よりのべ2万人以上の管理部門の転職をサポート。
求人数は常時4,000件以上を掲載する管理部門特化型エージェントNo.1です。
【土日休み限定】定時で帰れる仕事ランキング
【土日休み限定】定時で帰れる仕事ランキングの1位は「ITエンジニア」
柔軟な働き方を実現しやすい業界は「IT業界」
IT業界が最もリモートワークの働き方を積極導入する業種にあたります。
(出典:総務省「令和元年通信利用動向調査の結果」)
IT業界のなかでも特に融通の利く職種が「ITエンジニア」
パソコン1台で業務に取り組めて、場所を問わない働き方が可能です。
つまり、定時退社がしやすく理想の働き方が手に入るということ。
そしてIT業界への転職には、IT専門の転職エージェントを活用しましょう。
✅エンジニア転職に特化!経験者向けIT専門の転職エージェントおすすめ3選
- 国内最大級の転職支援実績を持つマイナビ運営『マイナビIT AGENT』|採用担当との太いパイプを持ち、IT業界出身のキャリアコンサルタントが担当する転職エージェント。※マイナビのプロモーションを含みます。
- ITエンジニアが利用したい転職エージェントNo.1『レバテックキャリア』|転職で270万円年収UPの実績あり!市場価値が高い強みを見つけ、96%が希望の企業に転職成功する実績豊富な転職エージェントです。
- IT・Web・ゲーム業界特化の転職エージェント『ギークリー』|業歴12年以上!大手企業からベンチャー企業まで求人を保有し、豊富なIT転職ノウハウも持ち合わせるIT特化型の転職エージェントです。
あなたがエンジニア未経験なら、プログラミングスクールに通うのがおすすめです。
ITエンジニア転職は経験者が対象です。
なぜなら、企業は経験豊富な即戦力を求めているから。
さらにIT専門転職支援サービスの登録も経験者が前提になります。
現時点ではITスキルも開発の実務経験もない。
でもITエンジニアになって、将来性あるスキルを身につけたい!
そんな方は、転職保証付きの「プログラミングスクール」の受講がおすすめです。
スキルを習得するにはプロに学ぶのが最短ルート。
独学でやっても効率が悪く、最悪挫折するリスクもあります。
転職できなければ全額返金の保証まで付く安心のスクール。
同じ志持った同士にも出会えて、一生ものの財産まで手に入れらます。
✅未経験からITエンジニア転職!転職成功率9割超のプログラミングスクールおすすめ3選
- 受講料なんと0円!最短2ヶ月でエンジニアになれる『ネットビジョンアカデミー』|就職率98%!完全無料でプログラミング学習と就活サポートが受けられる20代未経験者・転職者が選ぶITスクールNo.1。
- 転職成功率は驚異の98%を誇る『テックキャンプ』|全額返金保証付き!転職成功人数は4,600名以上を誇る未経験からITエンジニア転職を果たす挫折させない環境を提供する人生を変えるエンジニアスクール。
- 大手DMMグループが運営する『DMM WEBCAMP』|受講料から20%割引制度あり!限定求人600件以上の豊富なエンジニア求人から未経験でも転職成功させる充実したサポートを提供する転職型スクールNo.1。
残業時間削減?定時で帰れる職場や会社の特徴
働き方改革の種類で最も多いのが「残業削減」
実際、経団連調べでも多くの会社がワークライフバランスを重視しています。
とはいえ、すべての会社が定時退社に積極的とは言い難いのが実情。
具体的にどんな会社や職場が定時退社を進めているのか?
仕事だけでなく定時で帰れる職場や会社の特徴についてもまとめていきます。
【特徴1】働き方改革を推し進める会社
まず1つ目の特徴が「働き方改革を推し進める会社」
会社自体が働き方改革に積極的でなければ、残業削減も定時退社も実現不可能。
実際、働き方改革を行い残業時間削減に成功した会社の事例は多くあります。
- 大成建設株式会社:年間100日以上の休日・休暇の確保等を定めた「トリプル100」
- 大和ハウス工業株式会社:長時間労働に対して独自の社内基準を設けた「ブラック事業所認定制度」
- 株式会社岩田屋三越:長時間労働の是正を目的に導入した「自動シャットダウンシステム」
他にも取り入れやすい改革案で「ノー残業デー」
導入割合は、2016年時点で『68%』と半数以上の会社が取り入れています。
つまり定時で帰りたいなら、会社選びも重要だということ。
従業員ファーストの会社であれば、仕事関係なく定時で上がれます。
【特徴2】アウトソーシングやBPO・RPAを積極導入する会社
次に2つ目の特徴が「アウトソーシングやBPO・RPAを積極導入する会社」
アウトソーシングの目的は、業務・生産の効率向上。
業務を積極的に効率化させれば、従業員の仕事量は減ります。
結果的に、残業時間の削減につながって定時で帰れるようにもなります。
つまり、ITツールなどを積極導入する会社は働き方改革に積極的な証拠。
従業員の定時退社を実現すべく取り組む会社だといえます。
【特徴3】仕組みやルールを設けて定時退社に取り組む会社
そして3つ目の特徴が「仕組みやルールを設けて定時退社に取り組む会社」
- 定時になれば自動でパソコンをシャットダウン
- 決められた時間になれば強制的にオフィスの照明を消灯
- 残業が多い社員は業務ができなくなるようなシステムを導入
定時退社は、仕組みやルートで解決できます。
他にも、管理職が積極的に定時退社することでも残業は抑制できます。
定時で帰れる仕事に転職・就職する3つの方法
「定時で帰れる仕事に転職したい!でもどうすれば定時退社を推奨する仕事に就ける?ミスったら長時間労働の仕事に転職してしまうかも・・・」
実際、職種によって長時間労働が厚労省より指摘されています。
- 建設業
- トラック運送業
- 医師
- 看護師
どうしても定時で帰れる仕事に就職したい!
そんな方に定時で帰れる仕事に転職・就職する3つの方法をご紹介していきます!
【方法1】転職エージェントをフルに活用する
まず会社員向けの方法が「転職エージェントをフルに活用する」
仕事を探すなら、その道のプロに聞くのが鉄則。
その道のプロというのが「転職エージェント」
転職エージェントをフル活用するのが転職成功のカギ。
なぜなら、内定獲得まで手厚いサポートを誰でも受けられるから。
あなたの理想とする働き方に適した会社を紹介してくれます。
数ある転職エージェントの中でも特におすすめの3社を紹介します。
すべて無料で利用可能、内定獲得の実績も豊富な優れた転職支援サービスです。
✅無料で手厚いサポートが受けられる!転職エージェントおすすめ3選(Web面談実施中)
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【方法2】新卒なら就活エージェントを利用する
就職活動中の「新卒なら就活エージェントを利用する」
就活生にとって就職活動はすべてが初めて。
初めてだからこそ、まずはその道のプロに相談するのが賢明です。
一人で進めてしまっては第一志望からの内定も獲得できず不本意に終わります。
その道のプロというのが「就活エージェント」
就活エージェントをフル活用することで以下のサポートを無料で受けられます。
- ES・履歴書の書き方、アドバイス
- 自己分析から強みと弱みを客観的に把握
- 面接対策と企業分析から内定獲得率の上昇
就職活動は孤独です。
でも今では選択肢も多様化しています。
簡単にプロにも相談できる時代になっています。
利用しない理由はどこにあるのでしょうか?
就活を成功させるか否かは、あなたの行動次第です。
✅【無料】早期の内定獲得を実現!就活生・新卒向け就活エージェントおすすめ3選
- 60,000人以上の学生が利用『キャリセン就活エージェント』|福利厚生が充実したホワイト企業や成長企業を紹介!サービス利用時の内定獲得率が5.4倍の実績を誇るプロの視点で始める就活支援サービスです。
- 面談満足度93%!登録者数8万人超え『ジョブラス新卒紹介』|選考通過率アップ!就活情報サイトでは掲載されていない優良企業の紹介も可能でアドバイザーが企業に採用の後押しまで行う就活支援サービスです。
- 最短1週間のスピード内定『キャリアパーク就職エージェント』|利用者2万名以上!全国各地から優良企業を厳選し、ES・一次選考免除の特別ルートへ案内する上場企業が運営する安心の就活支援サービスです。
【方法3】転職サイトに登録してスカウトを待つ
そして「転職サイトに登録してスカウトを待つ」
自分のペースで転職活動を行いたい方におすすめの方法。
転職サイトに登録すれば、自由に求人を検索し、探し出すことができます。
転職サイトの中でも特におすすめなのは「リクナビNEXT」
実際に転職した人の約8割がリクナビNEXTを利用!
常時60,000件以上の求人を掲載し、理想の仕事に出会えます。
定時で帰れる仕事に就くメリットとデメリット
昔は、「残業が美学」
企業戦士、モーレツ社員などという言葉も流行るほどです。
働き過ぎるほど働いた方がかっこいい、という風潮が確かにありました。
しかし今はどうか?
上図の通り、定時退社がかっこいいと考える若者が圧倒的多数です。
意識的にも定時で帰れる仕事には、魅力がある証拠になります。
では定時で帰れる仕事に就くメリットとデメリットは何か?
改めて具体的な賛否をまとめると、以下表のようになります。
メリット | デメリット |
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定時退社できれば、メリットは多数あります。
一方、強いてのデメリットを挙げるなら「残業代がない」
実際、世論調査をみても収入に対する満足度は依然として低い。
令和3年の世論調査で所得・収入の面の満足度は『39.7%』
10年前と比較しても約6pt低く、ここ最近の傾向は低下傾向にあります。
つまり、一部の層では残業代目当てにしぶしぶ残業する社会人もいることが予想されます。
もっというと、「残業する目的」が個々人で異なるということ。
収入が目的なのか、ワークライフバランスが目的なのか、決めるのはあなたです。
定時で上がれるように仕事を進めるコツと対処法
出典: 日本生命「年間の労働時間」
OECDの統計データで日本の労働時間は「1,607時間」
実は過去10年間で比較して、労働時間は減少傾向にあります。
ただしかし上図の通り、正社員の労働時間は改善されていないのが実情です。
定時で帰れる仕事に転職したとしても。
そもそも業務効率を上げないと、定時で上がるのは難しいといえます。
つまり、仕事自体の進め方や工夫も意識する必要があるということ。
最後に定時で上がれるように仕事を進めるコツと対処法をまとめていきます。
【対処法1】仕事を早く終わらせる工夫をする
まず1つ目の対処法が「仕事を早く終わらせる工夫をする」
業務効率を上げる工夫をしましょう。
例えば、優先順位を決めて、時間管理を徹底するなど。
システムではなく、己の範疇でできる工夫はいくらでもあります。
【対処法2】アウトプットの質と量にこだわる
次に2つ目の対処法が「アウトプットの質と量にこだわる」
アウトプットはいわば「成果物」
成果物の内容で、従業員の評価は左右されます。
なのであれば、アウトプットの質と量にこだわる。
「何を」、「どうやって」、「いつまでに」、を意識するだけでも変わります。
【対処法3】業務量について一度上司に相談する
3つ目の対処法が「業務量について一度上司に相談する」
時間内に業務が終わらない原因の一つに、業務量があります。
到底終わらないような業務量を与えられても、残業は確定してしまいます。
部下の業務量を決めるのは、上司の役割。
上司に相談し、業務量について調整してもらうのも一つの対処法です。
【対処法4】飲み会などの付き合い残業を辞める
4つ目の対処法が「飲み会などの付き合い残業を辞める」
「付き合い残業」ほど不本意な残業はありません。
誘われても断る強靭な精神力と処世術を身につけましょう。
【対処法5】周囲の協力も得ながら定時退社を目指す
そして5つ目の対処法が「周囲の協力も得ながら定時退社を目指す」
会社での仕事は、一人では完遂できません。
周囲の協力、チームワークあって完遂されるものです。
周囲の協力も得ながら、定時退社を目指しましょう。
まとめ:定時で帰れる仕事おすすめランキングと求人の見分け方
定時で帰れる仕事おすすめランキングに関する情報をまとめてきました。
改めて、定時で帰れる仕事おすすめランキングをまとめると、
- 秘書(10.5時間)
- 事務職(10.5時間)
- 金融業界の個人営業(13.4時間)
- MR(13.7時間)
- コールセンター(15.9時間)
- 総務(16.8時間)
- 土木系エンジニア(17.1時間)
- 研究開発(17.2時間)
- 製造系エンジニア(17.7時間)
- 旅行関連の営業(18.2時間)
- 社内SE(18.3時間)
- サービスエンジニア(18.8時間)
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